会上，传达了首钢集团2025年上半年经济活动分析会和二季度基层党委书记会精神，党委组织部党支部和纪委党支部围绕党建与业务工作深度融合作了交流。

王春生指出，要认真贯彻落实好首钢集团2025年上半年经济活动分析会和二季度基层党委书记会精神，学习借鉴集团内兄弟单位在技术创新、管理创新、商业模式创新上的经验做法，不断优化完善，从管理上提效率，从经营上提效益，重新夺回公司已有优势。要锚定全年任务不动摇，认真组织开展好“一引领两融合·做表率当先锋”群众性主题实践活动，锚定发展钢铁的路径，找到方向、找好方法，加快发展新质生产力，打造自己的金刚钻，提升在行业中的竞争能力。

王春生指出，要持续深化“学巴钢经验·促指标提升”工作，把学巴钢指标当作衡量各级党组织交账质量的一把尺子，紧盯调整后的新指标，认真总结分析差距和不足，明确时间和措施，强化过程管控，细化各项操作，着力削减D级指标，必保指标进步，必保月月交账，以指标的持续改善提升助力公司经营生产水平的持续提升。

王春生指出，要持续巩固深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，将解决职工群众急难愁盼问题融入学习教育全过程，逐级自查整改，强化集中整治，确保问题销号。要扎实推进巡视巡察问题整改工作，把巡视巡察整改与开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治相结合，与违规吃喝集中整治相结合，将工作成效转化为推动公司高质量发展实效。

林绍峰对两职能单位的交流进行点评。一是职能部门要牢固树立“专业 服务”意识，说专业话、办专业事，服务好生产，服务好基层，服务好职工，为公司建言献策、把关护航。二是各专业要坚持“清单＋量化 闭环”，凡事有安排、安排有落实、事事有反馈，让闭环成为所有人工作的标准。三是要坚持严的主基调，让权力在阳光下运行，把权力关进制度的笼子，抓好过程监管、日常监督，防微杜渐，以优良作风凝心聚力、干事创业。

会上，集体学习了习近平总书记在山西考察时的重要讲话精神，习近平总书记在中共中央政治局第二十一次集体学习时的重要讲话精神；集体观看警示教育片《湖南省农村信用联社原党委书记赵应云严重违反中央八项规定精神案》；党委办公室通报2025年6月份及上半年“学巴钢经验·促指标提升”工作推进情况；纪委通报2025年二季度政治生态分析研判情况；党委职能部门、群团部门汇报公司党委6月份重点工作完成情况并提出7月份重点工作建议；根据公司基层党建工作考核评价要求，各基层党组织书记围绕2025年二季度工作进行现场互评打分。