简介：郭玉昕，女，2012年参加工作，现为公司轧钢厂辅助作业区机工。主要承担辅助作业区的轧辊加工和样板制作工作。先后获得“轧钢厂优秀共产党员”“首钢长钢青年岗位能手”“建功新时代，永远跟党走”党史知识竞赛二等奖等荣誉。

    2012年，我从长钢技校毕业后被分配至轧钢厂，经过三级培训后来到了维修作业区机工组，成为了一名轧辊车削工。2015年，随着公司优化提效工作的开展和推进，职工人数大幅缩减，轻装上阵的长钢，瞄准“提效”的靶心，开启了全方位的高速运转，我们的工作节奏也越来越快。

    2018年，一场催生深层变革的基础管理工作——TPM在长钢拉开了帷幕。记得2019年3月份，我们维修作业区的TPM评比成绩不尽人意，指导老师对我们提出了许多需要整改的问题。在班组长的带领下，我们几个人开启了“白加黑”模式，焊制新辊架、刷漆、贴标、辊环按规格上架；将所有砂轮片拆封且分类整理至新建库房，并填写材料卡片；新建油库并将作业现场油桶移至新油库。每个披星戴月回到家的夜晚，八个月大的女儿早已熟睡，我只能在她柔软的脸蛋上贴一贴。经过20多天的连续奋战，作业现场发生了翻天覆地的变化，现场问题逐项改善，在新一期的TPM 评比中，我们不负众望，取得了“金牛”奖。

    2021年是轧钢厂更换工艺最频繁的一年，维修作业区在作业长的带领下共装配轧机2000余架，开发新品种4个，开发新工艺5项。在开发φ25mm和φ32mm精轧螺纹时，我们多次修改确定螺纹倾角的差值参数，保障了新产品顺利试产，为了实现9寸辊环的转换工艺，我们通过两班制连续作业赶制新辊环，为新工艺的开发赢得时间。

    十年，我们艰难前行；十年，我们再创辉煌。收入翻番、取暖补贴、高温津贴、餐补、年终双薪，甚至还有年终奖，这让我们这一代长钢青年更加坚信，只要我们秉承“艰苦奋斗、勤俭办企，敢于担当、改革创新”的长钢精神，拿出“已经实现的指标不降低、已经达到的水平不后退、已经取得的成绩不丧失”的长钢志气，定能拼出更好的长钢业绩!