为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，引领和带动公司技能人才在生产操作一线爱岗敬业、精益求精、追求卓越、攻坚克难，打造一支与公司高质量发展相适应的高技能人才队伍，12月28日公司第二十二届职工代表大会第四次会议对第五届“长钢工匠”进行命名表彰，授予轧钢厂职工段俊涛、动力厂职工王明华、炼铁厂职工王保国第五届“长钢工匠”荣誉称号。

近年来，公司全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想及党的二十大精神，在集团公司的坚强领导下，大力实施人才强企战略，围绕三支人才队伍建设，积极推进高技能人才队伍建设，先后在省市及集团公司各项技能比赛中取得较好成绩，具有工艺专长、技能高超、过硬本领的优秀技能人才不断涌现，为公司经营生产持续向好发展作出了积极贡献。

党委书记、董事长王春生为获得第五届“长钢工匠”荣誉的轧钢厂职工段俊涛、动力厂职工王明华、炼铁厂职工王保国颁奖。

党委副书记、纪委书记、工会主席林绍峰宣读《关于命名表彰第五届“长钢工匠”的决定》。

公司要求受到表彰的职工要珍惜荣誉、再接再厉，传承工匠技艺、展示工匠风采，在公司改革发展中发挥引领示范作用，再立新功、再创佳绩。同时激励广大职工要以工匠为榜样，立足本职、刻苦钻研，脚踏实地把工作做好、做细、做优，进一步提升技艺，实现一岗多能。各单位要认真贯彻落实集团和公司加强高技能人才队伍建设的决策部署，关注、关心、关怀高技能人才，充分运用职工成长成才的载体和平台，激励更多职工走向技能成才之路，为推动公司高质量发展作出新的更大贡献。

据了解，公司于2017年开始开展“长钢工匠”评比选树活动，实行工匠津贴一次性奖励30000元，每月4000元。2023年新评“长钢工匠”3人，目前公司共有工匠11人，其中“首钢工匠”3人。