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公司召开基层党组织书记例会| 认清形势 传导压力 勠力同心 共克时艰 为上半年时间任务“双过半”保驾护航


2023-05-19

        5月17日,公司党委书记、董事长王春生主持召开基层党组织书记例会。会议强调,各级各单位要坚持党政同责,党政齐抓共管,层层传导压力,引导广大干部职工认清形势,强化担当,共克时艰,力争完成上半年时间任务“双过半”任务。党委副书记、纪委书记、工会主席林绍峰,各单位党组织书记参加会议。

        会上,王春生传达了集团党委书记、董事长赵民革所作的题为《感悟思想伟力凝聚奋进力量 奋力打好首钢高质量发展基础收官战》的专题党课精神。并就落实好下一步工作提出具体要求:

        一、认清形势,传导压力,发动全体职工立足岗位、共克时艰。

        面对严峻的钢铁市场形势,各级党组织要强化形势任务教育,把生存的危机与面临的压力层层传导至每名职工,教育引导广大干部职工切实增强紧迫感危机感责任感,认清形势,与公司一起勠力同心,共克时艰;要把“过紧日子、苦日子、难日子”的思想体现到具体工作中,积极主动节约成本、降低费用,“西瓜”“芝麻”一起捡,为公司降本增效做贡献;要充分利用公司提供的外出学习机会,开拓思路,学习先进,提升管理,提升公司的竞争优势和抗市场风险能力。

        二、强化担当,主动履职,交好上半年“双过半”任务账。

        各级党组织要充分发挥战斗堡垒作用,紧盯年度任务目标不动摇,树立大局意识,强化责任担当,主动履职尽责,提振职工精气神,用好“学巴钢经验·促指标提升”、党建评比等平台,充分调动、发挥好干部职工的主观能动性,推动党建与经营生产深度融合,以高质量党建保障上半年时间任务“双过半”顺利完成。

        三、党政同责,关爱职工,推动技改检修项目早日达产达效。

        各级党组织要倍加珍惜现有技改、大修项目投资机会,把有限的资金用到刀刃上。要强化党政同责,高效组织推进,严控投资费用,坚决杜绝浪费,确保按期投产,早日见效。尤其是涉及防雨防汛等季节性工作、职工餐厅改造等民生工程,要坚持以人为本,确保工程质量和工期;针对近期流感情况,要关心关爱职工,为保证职工健康创优环境。

        四、认真学习,加强调研,确保主题教育取得实效。

        各级党组织要按照公司党委安排部署,认真组织学习,做到入脑入心,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推进工作;职能部门要以“四不两直”的方式深入一线,开展调查研究,为一线解难题、办实事。

        此次会议创新会议模式,分别选取焦化厂、炼铁厂两单位党委书记对4月份重点工作完成情况及5月份主要工作思路措施进行汇报。王春生在点评中指出,两单位汇报思路清、方向明、措施实、结果亮,对各单位具有较强的借鉴意义。各单位要互学互鉴,取长补短,共同进步。

        林绍峰指出:

        一、强化信访维稳接诉即办工作。

        各单位及相关职能部门针对职工诉求,要本着对职工负责的态度,积极主动作为,改进工作作风,注意方式方法,做好解释安抚,全心全意为职工化解矛盾、解决问题。

        二、强化意识形态责任制落实。

        各级党组织要强化意识形态管控,坚持正面引导,弘扬主旋律,传播正能量,守牢意识形态主阵地。

        三、组织开展好公司第十八届职业技能大赛。

        要围绕“打造精湛技能 铸就长钢工匠”主题,高度重视,精心策划,为职工技能提升创优条件、搭建平台,切实达到选拔人才、储备人才、发展人才的目的。

        会议倡议,针对改善旧区厂容厂貌环境工作,各责任单位党组织要利用主题党日活动等形式,组织广大党员干部职工对责任区进行清理、整顿,回收可利用废旧物料,为下一步旧区整体规划建设创造条件。

        会上,党委宣传部简要导学中共中央政治局会议分析研究当前经济形势和经济工作、二十届中央全面深化改革委员会第一次会议等重要精神;党委办公室简要通报2023年3月份“学巴钢经验·促指标提升”工作推进情况;党委组织部通报公司一季度党建检查情况。林绍峰为在党建“互查互评”交流观摩暨2023年一季度党建工作检查中被评为“优秀党组织”的炼铁厂党委、动力厂党委、轧钢厂党委、熔剂厂党支部、质量监督站党总支授“流动红旗”;党委办公室、党委组织部、党委宣传部/党校、纪委、工会/团委负责人汇报承办公司党委4月份重点工作完成情况并提出5月份重点工作建议;焦化厂、炼铁厂两家单位党委书记汇报了4月份重点工作完成情况及5月份主要工作思路措施。