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二幼2006年职工培训计划
类型 |
分类 |
培训项目 |
培训对象 |
培训内容 |
培训目标 要求 |
培训时间 |
培训方式 |
人数 |
课时 |
教师 |
负责人 |
培训预计费用（元） |
培训预计费用（元） |
| 经营 管理 |
发展性 |
模拟市场化管理中的人文管理艺术 |
管理人员 |
如何进行双向管理 |
科学管理、提高职工工作积极性 |
2月 |
业余 |
12 |
36 |
外聘 |
成研 |
2500 |
3000 |
| 专业 技术 |
补差性 |
幼儿英语 |
全体教师 |
教法及课堂操作 |
灵活多样的教学法、准确的发音及适合幼儿学习的国际性肢体语言 |
5月 |
脱产 |
20 |
24 |
外聘 |
张秀峰 黄瑾 |
7500 |
9000 |
| 发展性 |
游戏中教学 |
全体教师 |
如何创设游戏环境 |
让幼儿真正感受快乐学习、快乐游戏 |
3月 |
业余 |
30 |
8 |
外聘 |
张秀峰 |
800 |
900 |
| 职业 技能 |
补差性 |
适应性 |
教具制作 |
全体教师 |
制作方法、合理利用材料 |
充实课堂 |
6月 |
业余 |
30 |
24 |
外聘 |
黄瑾 |
1800 |
2100 |
| 公共类 |
计算机 |
多媒体教学、课件制作、电脑操作 |
管理人员、部分教师 |
掌握高质量的教学方法 |
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8 月 |
脱产 |
30 |
24 |
外聘 |
黄瑾 |
1800 |
2100 |
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