首钢长钢公司第二届第二次职工代表大会隆重召开
赵民革出席会议并讲话
                          
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    1月26日,公司第二届第二次职工代表大会在紫藤楼百合厅隆重召开,公司283名职工代表参加会议。首钢总公司副总经理赵民革出席会议并讲话。我公司领导郭士强、熊万平、李虎山、徐建国、李怀林、姜广银、崔永康、张振新、高雪生、李明、樊建富以及故县公安分局局长王全林等3名特邀代表出席。

    8时30分,大会在雄壮的国歌声中开幕。公司领导徐建国主持会议,总经理熊万平向大会作题为《坚定信心,攻坚克难,为企业生存和科学发展而努力奋斗》的工作报告。

    报告共分为三个部分:一、2013年计划任务完成情况;二、2014年工作思路和计划指标;三、2014年重点工作任务。

    报告从八个方面总结回顾了2013年公司各项工作取得的进步及存在的不足和差距。

    报告指出了2014年公司总体工作思路:深入贯彻落实党的十八届三中全会和首钢总公司“两会”精神,认真开展党的群众路线教育实践活动,以深化改革和创新为动力,以全面完成经营生产任务为目标,以对标挖潜降本增效为主线,加强安全环保建设,夯实稳顺生产基础,加强管理技术创新,加大产品结构调整增效力度,强化干部作风建设,打赢生存攻坚战,实现企业科学发展。

    报告从主要经营指标、主要产品产量、资金收入、劳动生产率及人力资源、安全工作、节能减排工作、提高职工物质文化生活水平等方面对2014年公司主要计划指标和重点任务做出了具体安排。强调要以严细过硬的工作作风和良好的精神状态,用改革的精神、科学的思路和精细管控的办法推进各项工作,确保各项任务顺利完成。重点要做好八方面工作:一是多措并举,平衡衔接,狠抓生产稳顺管控工作;二是积极推进淘汰落后升级改造工作,狠抓安全环保和科学发展;三是瞄准标杆,精细管理,狠抓降本增效任务落实;四是紧贴市场,把握趋势,狠抓供销经营增效能力提升;五是效益优先,高效推进,狠抓产品结构调整增效工作;六是开拓创新,加快转型,狠抓改革创新工作;七是教育实践,共促共建,狠抓党的建设工作;八是以人为本,关注民生,狠抓为职工办实事工作。

    首钢总公司副总经理赵民革充分肯定了长钢过去一年取得的进步,同时指出了存在的差距和不足。针对2014年工作,他提出三点要求。一是深刻认识当前行业面临的形势,将出发点和落脚点建立在深刻认清形势后丢掉幻想,依靠自身努力,取得在区域竞争和比较竞争上的优势;二是深刻认识创新驱动;三是要有回头看的精神。赵民革强调,长钢的干部职工要做到“在长钢就要忧长钢,在长钢就要爱长钢”,希望通过大家的共同努力,交上一份合格的答卷。赵民革还代表总公司党政领导班子向长钢干部职工和家属拜年,并送上新春的祝福。

    在当日下午召开的闭幕大会上,郭士强作总结讲话,熊万平主持会议。熊万平和徐建国分别代表企业方和职工方签订了《首钢长钢公司2014年职工工资专项集体合同》和《首钢长钢公司2014——2016年集体合同》。

    会议听取并审议了总经理工作报告,审议了《2014年预算安排及经营生产计划(讨论稿)》、《2013年业务招待费使用情况的报告》、《2014年职工培训计划(讨论稿)》、《首钢长钢公司二届一次职代会提案征集落实情况报告》、《〈2013年职工工资专项集体合同〉履行情况报告》、《首钢长钢公司2014年职工工资专项集体合同(草案)》、《首钢长钢公司2014——2016年集体合同(草案)》和《首钢长钢公司第六期职工大病互助活动执行情况报告》;表决通过了《首钢长钢公司2014年职工工资专项集体合同》和《首钢长钢公司2014——2016年集体合同》;表决通过了大会决议,圆满完成了各项议程。

    党委书记、董事长郭士强在题为《认清形势,统一思想,坚定信心,群策群力,坚决打赢生存发展攻坚战和持久战》的讲话中,提出五点要求:一、认清形势,统一思想,以主动积极的态度应对各种困难和挑战。二、善于谋划,强化执行,力求各项工作见到实效。三、转变作风,创新驱动,充分发挥各级党员干部的带头作用。四、抢抓机遇,逆势而上。五、高举党的伟大旗帜,坚持党的群众路线,全心全意依靠职工群众。(全文另发)

    会议期间,11个代表团分别就总经理工作报告和提请职代会审议的事项进行了讨论,并向大会主席团作了汇报,公司领导分别参加了各个代表团的讨论。

    下午17时40分,大会完成所有议程,在国歌声中闭幕。

2014-1-27