长钢组织收看总公司2013年“三创”经验交流视频会
                          张睿
关闭
     
  7月19日上午8时整,公司在紫藤楼百合厅视频分会场组织收看首钢总公司2013年“创新创优创业”经验交流会。公司领导李虎山、李怀林、姜广银、崔永康、张振新、高雪生、李明以及各二级单位的主要负责人参会。

    公司党委书记、董事长郭士强,总经理熊万平,工会主席徐建国赴总公司参加会议。

    交流会上,总公司党委书记、董事长王青海对我公司的民主评价监督制度及相关工作给予充分肯定。我公司工会主席徐建国代表公司在会上作了题为《公开解难题 民主促发展》的经验介绍。  

  会议为期两天,主题为:深入贯彻党的十八大精神,坚持创新驱动,深化改革开放,加强精细管理,改进工作作风,打赢钢铁业扭亏增盈攻坚战,推进北京园区建设和新产业发展取得实质进展,确保完成今年计划任务,开创首钢转型发展新局面。典型经验交流分为“攻坚克难,为生存而战”、“转型发展,开拓新产业”和“优化配置,提高竞争力”三个版块。

  王青海所作的报告分三大部分:2012年首钢“三创”会议以来重点工作进展情况;认清形势、理清思路、坚定信心,迎接新的挑战;攻坚克难、精细管理、改进作风,加快转型发展。在第三部分,王青海对我公司的民主评价监督制度给予了高度评价。他说,长钢公司从2008年开始实施民主评价监督制度,针对供应系统降低采购成本的具体项目多次召开职工民主评价会,对不符合要求的项目不予通过,并结合评价情况对承办单位和人员严格奖惩。全国总工会充分肯定了这一探索,并于今年4月在长钢召开了现场会。这项工作是开展党的群众路线教育实践活动、发动职工挖潜增效的具体措施,值得推广、学习。他要求首钢各单位要认真学习长钢经验,采取多种形式加强民主管理。 图为我公司视频分会场。 

2013-7-22