拓展党建思路 助力烧结生产
                          烧结厂党委书记 张中华
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    7月18日,总公司“创新创优创业”经验交流会胜利召开。在学习朱继民同志题为《深入推进创新创优创业 全力打造“首钢服务、首钢品牌、首钢创造”综合竞争力》的主题报告后,我认为,首钢总公司“创新创优创业”交流会的精髓,是我们企业发展的“良方”,为我们的思想注入了新的活力,为我们的行动指明了新的思路,为我们今后的工作提出更高的要求。

    面对公司“三步走”战略的实施,打造“五位一体”新长钢的具体要求,“三创”为我们提出了新目标,新标准,我们要以“三创”精神为动力,以提高党建科学化水平为目标,拓展党建工作新思路,形成处处创新、事事创优、人人创业的良好氛围,最终引领经营上台阶。一是以党建精细化管理为基础,凝心聚力促经营。在党建管理中引入“PDCA”管理模式,完善企业文化建设、党建主题实践活动、民主管理等工作,以管理数据化、方法科学化的手段,实现党建闭环管理,推进党的建设制度化、规范化、程序化,为“三创”赋予新的内涵。二是以学习型组织的建设为基础,依托职工技能比赛、创新工作室、挂职锻炼等机制,全力打造三支人才队伍建设,充分发挥三支人才队伍的潜能和创造力,将智力转化为生产力,深化“五对”活动,为技术指标的提升和创优指标提高而努力。

2011-7-20